Mediation:

 

„Ich will nicht streiten ohne Ende und nicht nachgeben um jeden Preis!“

 

Mediation macht es möglich, diese Sackgassen der Streitaustragung zu vermeiden und dabei eine weitere Beschädigung der Beziehungen zu verhindern. Wenn die Streitparteien sich diesem Prozess der fairen Aushandlung ihrer  Streitpunkte stellen, können sie viel Zeit und  Geld beanspruchende Gerichtsverfahren vermeiden.

Ein Mediator / eine Mediatorin vermittelt zwischen den streitenden Parteien als dritte neutrale Person und hilft ihnen, bei der Suche nach Konfliktregelungen zu kooperieren, statt in alten, unergiebigen  Konfliktmustern zu verharren. Beide Seiten werden angeregt, einen Weg zu finden, der ihre Interessen berücksichtigt und gleichzeitig offen für gemeinsame Lösungen ist. Im geschützten Rahmen der Mediation werden die Parteien angeleitet, fair und direkt miteinander zu verhandeln, um letztlich das für alle Beteiligten beste Ergebnis zu erzielen.

Wenn die Streitparteien sich diesem Prozess der fairen Aushandlung ihrer Streitpunkte stellen, können sie viel Zeit und  Geld beanspruchende Gerichtsverfahren vermeiden.

► Familienmediation

 

Familienmediation

 

Familiäre Auseinandersetzungen gehen tiefer unter die Haut als andere Konflikte. Aufgrund der erlittenen Verletzungen wird vor Gericht  besonders erbittert und oft jahrelang gekämpft – mit wenig befriedigenden Lösungen und um den Preis der Verhärtung des Konflikts.

Doch die familiären Bindungen bestehen fort und zu Rosenkrieg und Beziehungsabbruch gibt es Alternativen.

 

Der Mediator / die Mediatorin begleitet und unterstützt Sie in Ihrem Bemühen um eine faire Auseinandersetzung. Sie klären und entscheiden gemeinsam mit der anderen Seite, wie Sie ihre Zukunft gestalten, z.B.:

- Wo Sie künftig zu Hause sind.

 

- Wie Sie ihren Lebensunterhalt sichern.

 

- Wie Sie mit dem Vermögen und den Schulden verfahren.

 

- Welche Vorsorge Sie für das Alter treffen.

 

- Wie Sie weiter miteinander umgehen wollen.

 

- Und vor allem, was mit den Kindern wird.

 

Familienmediation ist sinnvoll bei: Trennung und Scheidung, Paar-Konflikten, Eltern-Kind-Auseinandersetzungen, Erbstreitigkeiten und Nachfolgeregelungen in Familienunternehmen.

MEDIARE HAMBURG e.V. hilft Ihnen, den für Sie geeigneten Familienmediator oder die geeignete Familienmediatorin zu finden.

 

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Wirtschaftsmediation

 

In Zeiten komplexer und schmerzvoller Veränderungen in Organisationen und Marktbereichen nehmen wirtschaftliche Konflikte sprunghaft zu.  Wenn die Eskalation von Streitigkeiten zu dem Punkt gelangt ist, an dem die Parteien nicht mehr konstruktiv miteinander sprechen können, scheint ein Rechtsstreit unausweichlich, verbunden mit einem hohen wirtschaftlichen Risiko, dem Einsatz von viel Zeit und Geld sowie dem Abbruch von Geschäftsbeziehungen. Hier ist eine Wirtschaftsmediation die bessere Alternative. Die  Konfliktparteien verhandeln unter Anleitung des Mediators zeitnah ihre Interessen unter Wahrung der rechtlichen Belange, schützen ihre Geschäftsbeziehungen und finden für alle Beteiligten eine Win-Win-Lösung. Wir vermitteln Ihnen erfahrene Wirtschaftsmediatoren. Für die Implementierung der Mediation entwickeln wir Konzepte für eine In-House-Qualifizierung von Konfliktlotsen und stellen die Referenten für die Umsetzung.

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Mediation im öffentlichen Bereich

In einer zunehmend komplexeren Welt verändern sich auch die Konflikte im öffentlichen Raum. Das klassische Verwaltungshandeln stößt deshalb zunehmend an seine Grenzen, während gleichzeitig sowohl die Kompetenzen als auch die Ansprüche auf Seiten der Bürgerinnen und Bürger wachsen. Sowohl bei Konflikten im Umweltbereich oder bei Verkehrs- und Raumplanungsvorhaben als auch z.B.  bei Projekten der Stadtteilentwicklung sind deshalb weitere Instrumente gefragt, schon um jahrelange Rechtsstreitigkeiten z.T.  über alle Instanzen der Verwaltungsgerichtsbarkeit zu vermeiden. Mediation ist ein interdisziplinärer Ansatz, der – auf der Basis etablierter rechtlicher Standards - von der Idee des Interessenausgleichs einerseits und der Einbeziehung Beteiligter (Bürger) in die Lösungsprozesse andererseits getragen wird. Mediation lebt von der Klarheit über unterschiedliche Positionen und konzentriert sich auf die Interessen und Bedürfnisse der Beteiligten. Damit finden auch „rechtsfremde“ Aspekte, wie z.B. starke Emotionen, tief verwurzelte Wünsche, Identitätsfragen und bewährte Erfahrungswerte der Beteiligten eine angemessene Beachtung und tragen zu langfristigen Lösungen bei.  Bei dem Einsatz von Mediation geht es nicht um das Vermeiden von Konflikten, im Gegenteil: Mediation benennt und klärt bestehende Konflikte, fördert Veränderungsprozesse und geht von dem Gedanken aus, dass gerade der konstruktiv ausgetragene Konflikt gesellschaftliche Entwicklungen ermöglicht.  Gut eingesetzt führt Mediation zu erheblichen Ersparnissen von Zeit und Geld. Einige Besonderheiten in der Mediation im Öffentlichen Bereich: Es sind mehr als zwei Parteien beteiligt, es handelt sich um große Gruppen, die Konfliktthemen und -gegenstände sind sehr vielschichtig, es mischen sich interpersonelle und interorganisatorische Konflikte, Macht und Ressourcen sind ungleich verteilt, es besteht ein unsicherer Ausgang eines möglichen Rechtstreites. Wir beraten Sie gern und vermitteln erfahrene Mediatorinnen und Mediatoren. Download: Beispiel für eine gelungene Mediation im öffentlichen Bereich.

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